近期《中共中央國務(wù)院關(guān)于促進(jìn)中醫(yī)藥傳承創(chuàng)新發(fā)展的意見》重點(diǎn)任務(wù)分工方案的通知公布了，其中對于加強(qiáng)中醫(yī)藥人才隊(duì)伍建設(shè)提出了以下要求：

（十一）改革人才培養(yǎng)模式。

59. 強(qiáng)化中醫(yī)思維培養(yǎng)，改革中醫(yī)藥院校教育，調(diào)整優(yōu)化學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu)，強(qiáng)化中醫(yī)藥專業(yè)主體地位，提高中醫(yī)類專業(yè)經(jīng)典課程比重。（教育部、國家中醫(yī)藥局、國家衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)）

60. 開展中醫(yī)藥經(jīng)典能力等級考試。（國家中醫(yī)藥局、教育部、國家衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)）

61. 建立早跟師、早臨床學(xué)習(xí)制度。（教育部、國家中醫(yī)藥局、國家衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)）

62. 加大省部局共建中醫(yī)藥院校投入力度。（教育部、國家中醫(yī)藥局等負(fù)責(zé)）

63. 將中醫(yī)課程列入臨床醫(yī)學(xué)類專業(yè)必修課，提高臨床類別醫(yī)師中醫(yī)藥知識和技能水平。（教育部、國家衛(wèi)生健康委、國家中醫(yī)藥局分別負(fù)責(zé)）

64. 完善中醫(yī)醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)模式。（國家中醫(yī)藥局、國家衛(wèi)生健康委、教育部負(fù)責(zé)）

65. 改革完善中西醫(yī)結(jié)合教育，培養(yǎng)高層次中西醫(yī)結(jié)合人才。（教育部、國家中醫(yī)藥局、國家衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)）

66. 鼓勵西醫(yī)學(xué)習(xí)中醫(yī)，允許臨床類別醫(yī)師通過考核后提供中醫(yī)服務(wù)，參加中西醫(yī)結(jié)合職稱評聘。（國家衛(wèi)生健康委、國家中醫(yī)藥局、教育部負(fù)責(zé)）

67. 允許中西醫(yī)結(jié)合專業(yè)人員參加臨床類別全科醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)。（國家衛(wèi)生健康委、國家中醫(yī)藥局負(fù)責(zé)）

（十二）優(yōu)化人才成長途徑。

68. 通過學(xué)科?？平ㄔO(shè)、重大科研平臺建設(shè)和重大項(xiàng)目實(shí)施等，培養(yǎng)造就一批高水平中醫(yī)臨床人才和多學(xué)科交叉的中醫(yī)藥創(chuàng)新型領(lǐng)軍人才，支持組建一批高層次創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。（國家中醫(yī)藥局、教育部、科技部、國家衛(wèi)生健康委、國家發(fā)展改革委分別負(fù)責(zé)）

69. 支持中醫(yī)藥院校與其他高等學(xué)校聯(lián)合培養(yǎng)高層次復(fù)合型中醫(yī)藥人才。（教育部、國家中醫(yī)藥局、國家衛(wèi)生健康委分別負(fù)責(zé)）

70. 建立高年資中醫(yī)醫(yī)師帶徒制度，與職稱評審、評優(yōu)評先等掛鉤。（國家中醫(yī)藥局、人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)）

71. 制定中醫(yī)師承教育管理辦法。（國家中醫(yī)藥局、人力資源社會保障部、教育部、國家衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)）

72. 經(jīng)國務(wù)院中醫(yī)藥主管部門認(rèn)可的師承教育繼承人，符合條件者可按同等學(xué)力申請中醫(yī)專業(yè)學(xué)位。（教育部、國家中醫(yī)藥局、人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)）

73. 大力培養(yǎng)中藥材種植、中藥炮制、中醫(yī)藥健康服務(wù)等技術(shù)技能人才。（教育部、人力資源社會保障部、國家中醫(yī)藥局負(fù)責(zé)）

74. 完善確有專長人員考核辦法，加大中醫(yī)（專長）醫(yī)師培訓(xùn)力度，支持中醫(yī)醫(yī)院設(shè)置中醫(yī)（專長）醫(yī)師崗位，促進(jìn)民間特色技術(shù)療法的傳承發(fā)展。（國家中醫(yī)藥局、國家衛(wèi)生健康委、人力資源社會保障部負(fù)責(zé)）

（十三）健全人才評價激勵機(jī)制。

75. 落實(shí)允許醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)突破現(xiàn)行事業(yè)單位工資調(diào)控水平、允許醫(yī)療服務(wù)收入扣除成本并按規(guī)定提取各項(xiàng)基金后主要用于人員獎勵的要求，完善公立中醫(yī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)薪酬制度。（人力資源社會保障部、財(cái)政部、國家衛(wèi)生健康委、國家中醫(yī)藥局負(fù)責(zé)）

76. 改革完善中醫(yī)藥職稱評聘制度，注重業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績，克服唯學(xué)歷、唯資歷、唯論文等傾向。（國家衛(wèi)生健康委、國家中醫(yī)藥局、人力資源社會保障部負(fù)責(zé)）

77. 國家重大人才工程、院士評選等加大對中醫(yī)藥人才的支持力度。（中央組織部、科技部、人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生健康委、中科院、工程院、國家中醫(yī)藥局分別負(fù)責(zé)）

78. 研究在中國工程院醫(yī)藥衛(wèi)生學(xué)部單設(shè)中醫(yī)藥組。（工程院、國家中醫(yī)藥局負(fù)責(zé)）

79. 研究建立中醫(yī)藥人才表彰獎勵制度，加強(qiáng)國家中醫(yī)藥傳承創(chuàng)新表彰，建立中醫(yī)藥行業(yè)表彰長效機(jī)制，注重發(fā)現(xiàn)和推介中青年骨干人才和傳承人。各種表彰獎勵評選向基層一線和艱苦地區(qū)傾斜。（國家中醫(yī)藥局、國家衛(wèi)生健康委、人力資源社會保障部負(fù)責(zé)）

值得注意的是第63條“將中醫(yī)課程列入臨床醫(yī)學(xué)類專業(yè)必修課，提高臨床類別醫(yī)師中醫(yī)藥知識和技能水平?！?/p>

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國家中醫(yī)藥傳承創(chuàng)新發(fā)展方案正式發(fā)布，十大舉措發(fā)展中醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)！

《中共中央國務(wù)院關(guān)于促進(jìn)中醫(yī)藥傳承創(chuàng)新發(fā)展的意見》重點(diǎn)任務(wù)分工方案