“是留在首府還是回欽州工作？”就在1個月前，廣西中醫(yī)藥大學(xué)2006級中醫(yī)學(xué)對外方向?qū)I(yè)的農(nóng)州燕還在為畢業(yè)后的去向糾結(jié)。最近，在我區(qū)召開的一場“深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革與醫(yī)學(xué)生使命”的形勢報告，還有從4日以來一系列關(guān)于醫(yī)學(xué)生服務(wù)基層的報道，像一盞明燈，讓農(nóng)州燕找到了方向。“回家鄉(xiāng)支醫(yī)去！”農(nóng)州燕做出了決定，這個決定很堅決，“現(xiàn)在的政策好啊，我已經(jīng)報名參加欽州市欽北區(qū)‘三支一扶’支醫(yī)計劃了”。

農(nóng)州燕口中的“三支一扶”支醫(yī)計劃便是廣西青年醫(yī)學(xué)英才培養(yǎng)計劃，進(jìn)入計劃的醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生能享受與正式聘用職工一樣的績效工資待遇，每年還可享受1.56萬元（每月1300元）的生活補貼和500元交通補貼，為基層“留下”可入編，夠優(yōu)秀的可送出國深造。

和農(nóng)州燕一樣，應(yīng)屆醫(yī)學(xué)畢業(yè)生中，越來越多醫(yī)學(xué)生傾向于選擇到基層工作，這不僅是因為利好政策解除了他們的疑慮，還有像本報曾報道過的8年基層工作奠定堅實基礎(chǔ)成為廣西第一博士后導(dǎo)師劉唐威，27歲就當(dāng)上衛(wèi)生院副院長的支醫(yī)學(xué)生陸玉秀，基層鍛煉21年成為鎮(zhèn)上名醫(yī)的孫標(biāo)勇等，一個個鮮活的例子，讓廣大醫(yī)學(xué)生們看到，基層是他們施展才華的廣大天地。

“現(xiàn)在基層醫(yī)院的條件比起以前好很多了，并沒有我們想象中那么差。”應(yīng)屆醫(yī)學(xué)畢業(yè)生小阮的話，道出了另一個考慮因素。

之前，一提到基層衛(wèi)生院，大家就知道聽診器、體溫表、血壓計“老三樣”。其實，“老三樣”早已經(jīng)“鳥槍換炮”了。我區(qū)有不少基層衛(wèi)生院已經(jīng)是“千萬元俱樂部”的成員。欽州市欽北區(qū)大寺鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院是遠(yuǎn)近聞名、收入達(dá)千萬元的基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)；2011年，該衛(wèi)生院的總收入達(dá)2100多萬元，醫(yī)院擁有心電圖機、胎心監(jiān)護(hù)儀、呼吸機、除顫機等設(shè)備。還有隆安縣那桐中心衛(wèi)生院CT機、CR機、進(jìn)口B超機、多功能麻醉機等各種先進(jìn)設(shè)備總價值達(dá)500多萬元，所有病房還都配有衛(wèi)生間、空調(diào)、太陽能熱水器。

基層衛(wèi)生院醫(yī)療條件的改善和提高得益于財政投入的大幅增加。我區(qū)實施醫(yī)改3年來，中央和地方各級財政醫(yī)療衛(wèi)生資金投入累計達(dá)514.4億元，年均增長41.8%，是1996年-2008年13年合計投入總數(shù)的1.6倍。3年來，我區(qū)共開展102個縣級醫(yī)院、275所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、69所社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和1450所村衛(wèi)生室項目建設(shè)。此外，我區(qū)還安排專項資金建設(shè)1.4萬多個標(biāo)準(zhǔn)化村衛(wèi)生室和55個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心。下一步，自治區(qū)將啟動2.6萬套鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院周轉(zhuǎn)房建設(shè)計劃，全區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系將得到進(jìn)一步完善。

到基層去，這不僅是一個呼聲，一個趨勢，更是一個機會。有醫(yī)學(xué)生這樣說：與其留在城里的醫(yī)院干著“二線”工作，不如到基層去，多接觸病種和積累臨床經(jīng)驗。俗話說，涉淺水者得魚蝦，入深海者獲蛟龍。醫(yī)學(xué)生到基層，心有多大，舞臺便會有多大。